Werte & Haltungen
In jedem Beruf sind die eigenen Wertvorstellungen und die eigenen Haltungen einflussreich, in der Psychologie jedoch sind sie maßgeblich für alles was durch die psychologische Arbeit entsteht. Ich verpflichte mich u.a. dem EFPA Meta-Code of Ethics.
Meine Motivation
Ich hab die Erfahrung gemacht, dass ich Menschen Impulse zu positiven Veränderungen geben kann. Dieses Potential will ich nutzen.
Ich bin gut darin Systeme zu verstehen, sei es das des Menschen und dessen Erleben oder die Funktionsweise und die Dynamiken einer Organisation oder Gesellschaft. Mit meiner Expertise und meinem Gespür kann ich Impulse setzen, die helfen, Problemsituationen in Organisationen oder für Personen so zu bearbeiten, dass alle Beteiligten von den Lösungen profitieren können.
Ich als Psychologin kann eine Schnittstelle zwischen allen beteiligten Parteien mit ihren jeweiligen Anliegen sein.
Meine Werte
Ich habe von klein auf ein humanistisches Menschenbild vermittelt bekommen: Selbstbestimmtheit, Gerechtigkeit, Kooperation und Respekt sind mir wichtig.
Ich lege Wert auf Offenheit und Klarheit in der Kommunikation, auch wenn das manchmal herausfordernd ist. Im Endeffekt erleichtert gute Kommunikation doch das Leben ungemein.
Ich bin umsichtig mit meiner Umwelt und mir. Musik, Kunst, das Zusammensein mit Menschen und meine Tochter geben mir Inspiration, um emotional in Bewegung zu sein.
Meine Ziele & Zukunftspläne
Globalisierung, Digitalisierung und soziodemographischer Wandel verändern die Arbeitswelt enorm und mit ihr die Arbeitsbedingungen.
Arbeitsschutz und Prävention spielen eine große Rolle in der Erhaltung der psychischen Gesundheit. Ich bin überzeugt, dass Arbeitsschutz und Wirtschaftlichkeit keine Gegensätze sein müssen.
Da will ich hin:
Ich möchte meine Tätigkeiten im Bereich der verhaltensbezogenen Prävention am Arbeitsplatz vertiefen, ausbauen und weiter professionalisieren, sowohl für die Gruppe der Mitarbeitenden in Betrieben, wie auch der Führungskräfte als Schlüsselpersonen in Organisationen. Ich möchte meine zukünftigen Kooperationspartner*innen darin unterstützen, einen Gesundheits- bzw. Präventionsblick einzunehmen und ihre Organisation weiterzuentwickeln. Eine Methodenvielfalt in der Betriebsberatung - von verhältnisbezogenen bis zu verhaltensbezogenen Ansätzen - ist für mich der Schlüssel für eine gute Beratung.
Ich freue mich über Interesse an Zusammenarbeit!
Benutzen Sie einfach dieses Kontaktformular. Vielen Dank!